Senior HR Business Partner (w/mx)

Mehr als HR - mitgestalten, beraten, verändern

Salzburg

5.000 EUR

2 Tage in der Woche

Vollzeit (ab 38 Wochenstunden),20-29 Wochenstunden
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Ihre zukünftige Rolle

Gestalten statt verwalten: Sie möchten HR nicht nur operativ begleiten, sondern aktiv weiterentwickeln? Dann erwartet Sie eine vielseitige Schlüsselrolle mit großem Gestaltungsspielraum, direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und spannenden HR-Projekten in einem dynamischen Unternehmensumfeld.

• Ganzheitliche Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen HR-Themen entlang des Employee Lifecycles
• Kompetente Ansprechperson für arbeitsrechtliche Fragestellungen sowie Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben
• Erstellung und Prüfung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten
• Verantwortung für professionelle Recruitingprozesse und aktive Talentgewinnung
• Mitarbeit an HR-Projekten wie KV-Einführungen, Organisationsentwicklung oder Betriebsratsaufbau
• Umsetzung von Personalentwicklungs- und Führungskräfteentwicklungsmaßnahmen

Sie bieten

• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer generalistischen HR- oder HR-Business-Partner-Rolle
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Erfahrung im Umgang mit Kollektivverträgen
• Erfahrung im Projektmanagement sowie in der eigenständigen Umsetzung von HR-Themen
• Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
• Hands-on-Mentalität, Diskretion und hohe Eigeninitiative
• Erfahrung mit HR-Systemen sowie Affinität zu HR-Kennzahlen und Reporting

Das Besondere an dieser Position

• Verantwortungsvolle HR-Schlüsselrolle mit viel Gestaltungsspielraum
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
• Spannende Transformations- und HR-Projekte mit echtem Impact

Benefits

• Barrierefreiheit
• Essenszuschuss
• Extra Urlaubstage
• Firmenevents
• Flexible Arbeitszeiten
• Gratis Frühstück
• Gute Anbindung
• Homeoffice Equipment
• Kaffee & Tee
• Kantine/Betriebsrestaurant
• Moderne Büros
• Öffentliche Erreichbarkeit
• Onboarding
• Parkplatz
• Poolfahrzeuge
• Rabatte
• Teamevents

Gehaltsspanne

Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Erfahrung zwischen 5.000 EUR und 5.700 EUR brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Brutto Netto Rechner

Marlene Sommer
Teamlead Recruiting
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